УТВЕРЖДЕНО
_______________________
_______________________
_______________________
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Исполнительного директора
Город ____________
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Исполнительный директор осуществляет руководство текущей деятельностью Общества в рамках своей компетенции и руководит подчиненными ему подразделениями Общества.
1.2 Исполнительный директор принимается на работу и увольняется приказом на основании трудового договора.
1.3. Работник, занимающий должность Исполнительного директора, должен иметь стаж работы, соответствующий требуемым характеристикам не менее 3 (три) лет.
1.4 Работник, занимающий должность Исполнительного директора, должен иметь высшее образование по технической или юридической или экономической специальности.
1.5. Работник, занимающий должность Исполнительного директора должен:
• иметь основные и общие знания о законодательных и нормативных правовых актах, регламентирующих предпринимательскую и коммерческую деятельность по законодательству Российской Федерации;
• иметь основные и общие знания о законодательных и нормативных правовых актах, регламентирующих производственно-хозяйственную и финансово-экономическую деятельность Общества;
• иметь основные и общие знания налогового, трудового и экологического законодательства;
• знать порядок составления и согласования бизнес-планов производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельности Общества;
• знать порядок заключения и исполнения хозяйственных и финансовых договоров;
• иметь основные знания по изучению рынка, по организации представления товаров (работ, услуг), по организации и проведению выставок и аналогичных мероприятий;
• владеть основами делопроизводства, методов обработки информации с использованием современных технических средств, коммуникаций и связи, вычислительной техники;
• владеть основами законодательства о труде и правил и норм охраны труда.
II. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
2.1. Исполнительный директор обязан:
• руководить определенными видами текущей хозяйственно-финансовой деятельности Общества, обеспечивая его эффективную и устойчивую работу в рамках своей компетенции;
• обеспечивать подготовку и заключение хозяйственных договоров для стабильной и ритмичной работы, обеспечивать выполнение договорных обязательств Общества;
• обеспечивать законность в деятельности Общества;
• обеспечивать сохранность информации, составляющей служебную и коммерческую тайну Общества;
• принимать меры по обеспечению Общества квалифицированными кадрами, по надлежащему использованию потенциала знаний и опыта работников, по повышению уровня их квалификации;
• обеспечивать соблюдение требований по охране труда, технике безопасности, по вопросам противопожарной безопасности в Обществе;
• организовывать работу и эффективное взаимодействие подчиненных структурных подразделений, направлять их на повышение эффективности работы Общества, управлять и развивать коммерческую деятельность Общества; развивать сеть продажи Общества на территории Российской Федерации и за рубежом; обеспечивать коммерческие результаты, которые могут покрывать все расходы Общества, обеспечивая положительный финансовый результат деятельности Общества;
• обеспечивать выполнение Обществом всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов);
• защищать имущественные интересы Общества в суде, арбитраже, органах государственной власти и управления.
III. ПОЛНОМОЧИЯ
3.1. Исполнительный директор имеет право:
• открывает и закрывает банковские счета в банках на территории Российской Федерации на основании решений Общего собрания участников (Единственного Участника) Общества;
• управляет банковскими счетами, открытыми от имени Общества, с правом первой подписи в рамках полномочий, установленных Уставом Общества, настоящим Трудовым Договором, Должностной Инструкцией;
• совершает сделки от имени Общества в рамках, установленных Уставом Общества, настоящим Трудовым Договором, Должностной Инструкцией и решениями Общего собрания участников (Единственного Участника) Общества;
• распоряжается денежными средствами Общества согласно инвестиционным планам и планам развития, утвержденным Генеральным менеджером;
IV. ПРАВА
4.1. Исполнительный директор имеет право:
• издавать обязательные к исполнению сотрудниками Общества приказы и распоряжения;
• принимать решение о наложении дисциплинарных взысканий и поощрениях;
• требовать от работников Общества выполнения правил внутреннего трудового распорядка, иных действующих в Общества правил и положений, а также условий трудовых договоров. В случае совершения работниками Общества дисциплинарных проступков привлекать их к ответственности в установленном порядке.
V. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Исполнительный директор несет ответственность:
• Работник, занимающий должность Исполнительный директора, при осуществлении им прав и исполнении обязанностей должен действовать в интересах Общества добросовестно и разумно.
• Работник, занимающий должность Исполнительный директора, несет полную материальную ответственность за прямой действительный ущерб, причиненный Обществу.
• Работник, занимающий должность Исполнительный директора, несет ответственность перед Обществом за убытки, причиненные Обществу его виновными действиями (бездействиями). При этом расчет убытков осуществляется в соответствии с нормами, предусмотренными гражданским законодательством РФ.
С инструкцией ознакомлен:
(подпись) (фамилия, инициалы)
__.______________ 201_г.